喜欢打WarGame的朋友都知道北京怀柔有个“360特种兵训练营”，是一块占地500亩的山地，是360公司的老总周鸿祎建设的拓展基地，有巷战，有野战，据说360经常组织员工来这里打真人CS，提高凝聚力和心理素质，顺便锻炼身体，算是一种独特的企业文化。

　　周鸿祎对为什么喜欢打真人CS做过解释，他在微博中提到：“打真人CS能锻炼一个人的勇气。人们在商学院学习了管理技巧，在社会上学会了权谋，但走向成功中，勇气是关键一环。它会带来莫大的力量，内心越坚强，心情越宁静，才能处变不惊。我相信：狭路相逢，勇者胜。”

　　在接受记者采访时，周鸿祎不愿意被别人称为360的“老板”，他说自己是360的领导者，换句话说，他是360的船长，只把握方向和速度。他坦承，作为360的船长，他不喜欢关注公司管理和运营的细节，除了产品，他对任何公司的细节都不感兴趣。

　　勇气，只是一个方面。关键是快速决策，周鸿祎的名言是，在困境中，不做决策比做了错误决策更糟糕。在雅虎，周鸿祎体会到这一点，他主张的多项创新举措如泥牛入海，消失在庞大的官僚机器中;微软、谷歌等在搜索上的竞争局势数度变化，雅虎都丧失了绝佳机遇，也是在于当决断时，管理层犹豫不决，不敢决断。

　　所以，360安全卫士的安装量超过1亿的时候，周鸿祎决定转型主攻安全，社区搜索业务搁置一边。这个决断导致管理层诸多不理解，甚至引起部分人出走。2009年，周鸿祎决定舍弃高达1.5亿的杀毒软件销售分成收入，退出永久免费的360杀毒软件，这也导致了管理层和董事会的强烈反对。据说，周鸿祎放出狠话，不搞免费杀毒，那他就要坚决辞职。

　　2009年，360安全卫士覆盖了70%的互联网人群，360免费杀毒推出后4个月就把坐了十一年第一位置的瑞星掀下马，8个月之后就覆盖了50%的互联网人群。360安全浏览器，用了8个月的时间，就超过了干了8年的傲游浏览器，成了国产第一大浏览器。

　　在《兄弟连》，士兵不会因为上级的军衔高而服从，只有足够冷静，拥有对于突发事件的判断能力，能够带领部下走出困境的指挥官，才会赢得士兵的尊重，这就是所谓领袖气质和领导能力。所以，周鸿祎在360的影响力，不是因为他是董事长或者CEO这个位子，而是来自于360系列安全软件短时间内取得的成绩。

　　采访过周鸿祎的记者，可能会发现这样一个有趣的现象：周鸿祎谈打真人CS，只谈军事对自己作为Leader的影响，丝毫不考虑在公司实行所谓军事化管理的可能性。

　　研究毛泽东思想，研究军事的企业家也不少，但研究来研究去，很多企业家得出的心得往往是如何提高自己的驭人之术，如何把下属员工管得比杆条直，既有只干活不吃草的积极热情，又像车间里的机器一样步调一致，让干嘛就干嘛。

　　当年的三株口服液就是一个众所周知的典型，虽然那个“帝国”红极一时，但后来的衰亡速度更快。正所谓“其兴也勃焉，其亡也忽焉。”

　　夏天热，在360公司里面，市场可以看到穿着花里胡哨的大短裤员工，穿着拖鞋，端着一杯咖啡三五成群，或坐或站，凑在一起讨论问题。360在着装方面没有严格要求，上班时间也是弹性工作制度，可以让员工躲开早晚高峰。因此，在360，到处都可以感受到“自由主义”所带来的工作愉悦感。

　　这种“自由主义”，并不是说自由散漫，工作效率低，而是提供了一个高效的协同作战的环境。比如微软每月的补丁发布日，同样也是360加班的高峰，有些员工可能太晚了就直接睡在公司，醒了起来爬起来接着干。没有规章制度要求这么干，但这事如果干不好，用户骂，整个团队都会丢脸。

　　说起研究军事，周鸿祎用这个来要求自己，而不是拿这个来要求别人。360的“自由主义”不是低效，散漫，而是协同工作，更快、更好地完成工作目标。

　　这两个看似矛盾的东西，其实都有一个共同点，那就是：律己。